在帮助减少碳排放、建设一个更美好的全球世界方面，没有多少公司有欧特克这样的独特机会。全球每年二氧化碳排放量的60%与建筑、工程、建筑和制造业有关。欧特克在全球有6200万专业人士在我们服务的行业中工作，在对抗碳排放的斗争中，欧特克的影响力可能是深远的。

这就是为什么，在今年的全球影响力月——我们一年一度的员工参与活动聚焦于影响力——我们做出了一些改变。在疫情爆发前的几年里，该活动的重点是把员工聚集在一起参加志愿者活动，期间他们经常制作物品造福他人，如3D打印假肢手，水过滤器，或太阳能灯．然而，今年的这些事件使我们在新的影响战略中列出的真正机会加倍。

该战略有三个支柱，旨在通过1)我们自己的运营，2)与我们的客户合作，3)推进行业创新来促进可持续发展。今年的全球影响月会议聚焦于第一和第二个支柱。

6月期间，超过2500名员工参加了10个虚拟会议。每届会议包括:

• 高管介绍
• 一个关于Autodesk的碳承诺的信息丰富的交互式测试
• 一个客户可持续发展的成功故事，展示了Autodesk工具对建筑碳足迹的影响
• 还有一个计算个人碳足迹的机会

这些活动促成了内部社会渠道上关于碳和碳管理的持续对话。这种体验也将转变为所有员工按需提供的自助式学习途径。

此外，当地Impact Champions在全球各地的办公室组织了10场面对面和当地志愿者活动，让员工们可以轻松地聚在一起。我们看到全球各地的员工举办回收活动、垃圾清理冒险活动、教育网络研讨会和当地专家讲座。

在欧特克，我们相信每个员工都能有所作为，我们正在努力为每个职位创造影响力。全球影响月强调了Autodesk在实践中是一个影响驱动型公司的一些方式，致力于使我们的员工和客户实现他们的可持续发展目标。它还有助于阐明我们所拥有的机会，在我们所服务的行业中实现真正的变革。

[1]https://architecture2030.org/why-the-building-sector/;https://www.epa.gov/ghgemissions/sources-greenhouse-gas-emissions